La sección sindical de Comisiones Obreras en Servilimpce ha denunciado públicamente la situación laboral que, según asegura, se vive actualmente dentro de la empresa municipal de limpieza de Ceuta.
Desde el sindicato critican que continúe existiendo una diferenciación entre “trabajadores de primera y de segunda” debido, aseguran, a decisiones adoptadas por la dirección de la empresa.
CCOO responsabiliza directamente al gerente de permitir prácticas que consideran “injustas”, denunciando la existencia de asignaciones “a dedo”, sin transparencia ni igualdad de oportunidades para toda la plantilla.
La organización sindical sostiene además que no se están respetando principios como el mérito, la capacidad o incluso la antigüedad en la empresa a la hora de asignar determinadas funciones, plazas o responsabilidades.
Según CCOO, esta situación está provocando un creciente malestar entre los trabajadores y un deterioro del clima laboral dentro de Servilimpce.
Por ello, el sindicato exige que todas las oportunidades internas se asignen mediante criterios “claros, objetivos y transparentes”, garantizando igualdad de trato y evitando favoritismos o privilegios entre empleados.
Desde la sección sindical reclaman además respeto hacia la plantilla y las mismas oportunidades para todos los trabajadores y trabajadoras de la empresa.
